?Se imaginan que pudiesen contratarles en la empresa con tan solo arrastrar el dedo en la monitor de un ‘smartphone’? Esto seria lo que propone el emprendedor sueco Martin Tall
Ver la foto, arrastrar hacia un flanco o hacia otro asi como de este modo abrir la camino a lo que puede ser la andanza o el amor sobre la vida. El fenomeno de Tinder crece sobre maneras imparable y no ha transpirado todo debido a la inmediatez en la que suceden los acontecimientos. Realmente, casi nunca existe ni que darse de la mi?s superior uno conecta la cuenta sobre Twitter al asistencia y comienza a ver gente que pueden ser sobre su afan, desplazandolo hacia el pelo en el interior sobre la misma empleo se puede entablar roce.
Ya que bien, el emprendedor sueco Martin Tall penso que esta formula imbatible de el ligoteo podria aplicarse igualmente en la indagacion de oficio.?Por que no? En Caso De Que existe algo precisamente de lo que pecan las sistemas actuales de exploracion de labor seria de rigidez desplazandolo hacia el pelo pesados tramites. La app al moda Tinder haria que el la mi?s superior del usuario y su seleccion estuvieran www.datingranking.net/es/silversingles-review tan solo a un arrastrar de el dedo de trayecto. Habia nacido SelfieJobs.
La idea surgio el anualidad anterior asi como el programa se gesto poco despues. Ensu sisa vida lleva sumados mas sobre 10.000 usuarios activos, fundamentalmente en los paises nordicos, no obstante el alcance sobre este trabajo seria logicamente global. Hasta la dia, las jovenes que deseaban dar con trabajo se veian obligados an ingresar a las bolsas de empleo en la red o las multiples head hunters que ofrecen las servicios. La una diferente alternativa era trabajarse un buen curriculo en LinkedIn asi como acceder a diario al pared de ver que se cocia en las areas de importancia, No obstante tanto en individuo igual que en otro caso, el cliente se veia obligado a cumplimentar largos expedientes con la pericia experto, aptitudes, idiomas, creacion…
Las compai±ias en busca de candidatos por su parte, se enfrentaban al tiempo impedimento sin embargo desde el otro bando sobre la barrera la inconveniente sobre hallar el solicitante idoneo entre las miles de solicitudes con tanto contenido que procesar, desplazandolo hacia el pelo la trasera interviu sobre labor, claro.
Un corto video y cuatro lineas
Tall vio rapido que en la era que vivimos, con semejante bombardeo de informacion por la totalidad de zonas, la inmediatez se habia convertido en un dini?mico obligatorio en practicamente todo el mundo las ambitos de la vida. El tiempo seria cada ocasii?n mas caro desplazandolo hacia el pelo complejo sobre administrar, y no ha transpirado encontrar una formula que afuera al bulto y con una elevada fiabilidad es clave. Pues bien, SelfieJobs podria haber cubo con esta norma sobre lo bueno si corto, 2 veces bueno.
Del mismo modo que Tinder, esta util basa su potencia en la forma, aunque en este caso, conveniente aun, en el video. Si, lo de selfiele viene precisamente del video sobre 22 segundos que el solicitante podra grabar presentandose a si mismo. Dejemonos de rodeos realmente, esta secuencia sera clave de el triunfo o fiasco sobre una candidatura. Las reclutadores contaran sobre manera inmediata con todo el mundo las elementos de esa difusion nunca verbal que tanto importan en la interviu porte, disposicion en la difusion, actitud… El video debido a allana el itinerario para un sio un nunca mas o menos final, No obstante no lo es cualquier.
Habiamos comentado que la genial utilidad de SelfieJobs reside en su sencillez el candidato no tiene que redactar complejos curriculos, sino que deberia reponer a unas pocas cuestiones con las que el empleador conocera la formacion, destreza, etapa laboral e idiomas que domina el solicitante. Esta noticia unido con el video seran puntos mas que suficientes de un primer cribado sobre gran exactitud y al que se habra dedicado muy escaso lapso.
El candidato nunca goza de que redactar complejos curriculos, sino que deberia contestar a unas pocas preguntas asi como grabar un video
Del mismo modo que en Tinder, el responsable de recursos humanos de la entidad contratante podra deslizar el dedo a un flanco u otro Con El Fin De validar o denegar al candidato, desplazandolo hacia el pelo lo superior de el asuntoes que podra iniciar un chat con las seleccionados.
Las entidades podran publicar las anuncios en lapso record con dos minutos sera bastante. Asi como da la impresion que el modo esta funcionando puesto que el anterior mes sobre marzo la casa anuncio que contaba con mas sobre 400.000 impactos en su medio (pero nunca detalla la proporcion sobre candidatos y anunciantes). Casi nada.
?El patron de local? Aca Tall ha sido mas cli?sica un spot sobre demostracii?n gratis, con la posibilidad de obtener anuncios adicionales individualmente, o bien una tarifa plana sobre poco mas sobre 50 euros al mes, y mismamente “ahorrarse las intermediarios”, igual que anuncian en la web.